Como Surgiu a Despertar
Antes de falar sobre a Despertar, vou te contar como me tornei Consultora de RH.
Iniciei minha carreira realizando atendimento como estagiária de Psicologia em uma empresa de telemarketing no setor de medicina ocupacional. Ali eu entendi a definição de “sem perfil para a vaga” (a demanda era alta e as contratações eram em massa). Foi então que surgiu o interesse pelo setor de Recursos Humanos.
Formei em Psicologia e assumi o departamento de RH de uma grande empresa na área de terceirização de mão de obra e recrutamento e seleção. Foram 11 anos de muito trabalho, crescimento e realização profissional.
Em meu portfólio estão clientes como: Banco do Brasil, Banco Itaú, Ferrero Rocher, Brasil Kirin, Cargil, Finni, Prato Fino, Coral Tintas, Sherwin Willams, Cereser, Procter e Glambe, Café Três Corações, Salton, Incoterm, Fame, MDX, TCL, Salton, Abc Alimentos, Santa Amália, Varejão das Tintas, Energ, Maderiama, Empresas de Mantoria, Escritórios de Arquitetura, Advocacia, Contabilidade e outros. Clínicas e Escritórios, Lojas do Varejo e Institutos.
Portanto, minha base foi construída com muita prática, estudo, compromisso e responsabilidade diante do desafio em ajudar empresas na contratação do talento ideal. Sempre fui uma RH que sentava na mesa para avaliar resultados e produtividade.
Aumentar a empregabilidade através de um processo seletivo humanizado e assertivo virou a minha missão. Sendo assim, como consultora de RH, abri a minha empresa: A Despertar Inovação Pessoal.
Eu e meu time, ajudamos empresas na consultoria de RH, principalmente com processos de recrutamento e seleção estratégicos, administrativos, palestras educativas, mentoria para profissionais de RH em CLT.
Também realizamos mentoria profissional de recolocação e carreira.
Vamos conversar?
Veja as Vagas Ativas
O sucesso do seu processo
está no planejamento e na
qualidade da execução!
Pesquisa
Pesquisa avançada, filtrada e categorizada de empresas e candidatos.
Parcerias
Parceria feita com empresas que detêm alta demanda de funcionários.
Experiência
Operando a mais de 12 anos de mercado e com 500 contratos fechados.
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Negociação e Apresentação
Apresentamos o candidato para a empresa.
Despertar
Nossas Ferramentas
Em nossos processos seletivos, avaliamos quais serão utilizadas junto ao cliente. Realizamos análises através de testes técnicos, comportamentais e psicológicos. Entrevista por competência, apresentações de caso, entre outros.
Um processo direcionado que avalia o perfil comportamental, habilidades e competências do (a) candidato (a).
Despertar
Nossas Ferramentas
Em nossos processos seletivos, avaliamos quais serão utilizadas junto ao cliente. Realizamos análises através de testes técnicos, comportamentais e psicológicos. Entrevista por competência, apresentações de caso, entre outros.
Um processo direcionado que avalia o perfil comportamental, habilidades e competências do (a) candidato (a).
Mapeamento de Perfil
Análise de Currículos
Despertar
Clientes que aprovam nosso trabalho
Empresas que confiam em nosso potencial e que avaliam nosso trabalho como diferenciado e especial.
12
Anos de Mercado
Despertar
Mais de 2000 processos seletivos
A Despertar conta com uma profissional com mais de 12 anos de mercado e ampla experiência em recrutamento e seleção em todo território brasileiro, garantido casting e agilidade.
Ampla experiência de mercado, alto nível de qualificação.
Nosso diferencial é mapear o perfil da empresa e da liderança, garantindo qualidade e assertividade.
12
Anos de Mercado
Despertar
Mais de 500 contratos fechados
Ampla experiência de mercado, alto nível de qualificação.
Nosso diferencial é mapear o perfil da empresa edo setor, garantindo qualidade e agilidade.
Telefone
Despertar
Clientes que aprovam nosso trabalho
Empresas que confiam em nosso potencial e que avaliam nosso trabalho como diferenciado e especial.